19 de abril de 2023
EL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRID CONSIDERA MUERTE NATURAL EL FALLECIMIENTO A CAUSA DE UN INFARTO, DE UN TRABAJADOR QUE PRESTABA SERVICIOS DESDE SU DOMICILIO, […]
13 de abril de 2023
LAS EMPRESAS SIN RLT PUEDEN ACORDAR SUS PLANES DE IGUALDAD SIN LOS SINDICATOS QUE NO ATIENDAN A SU LLAMADA SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE […]
28 de marzo de 2023
IMPORTANTE SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO, EN UNIFICACIÓN DE DOCTRINA, QUE APLICA LA SUBROGACIÓN ESTABLECIDA EN EL V ACUERDO DE HOSTELERÍA (ALEH) NO SÓLO A EMPRESA SALIENTE, […]
23 de marzo de 2023
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17 de marzo de 2023
Jornada por objetivos: nuevos retos legales El debate jurídico y político de la duración de la jornada laboral sigue siendo uno de los temas de actualidad […]
9 de marzo de 2023
El Tribunal Supremo rechaza la ampliación de la prestación por nacimiento en supuestos de familias monoparentales A falta de conocer el contenido íntegro, en el día […]
2 de marzo de 2023
Novedades Legislativas en el ámbito laboral Recientemente se han publicado en el BOE tres textos normativos con impacto en el ámbito del derecho del trabajo: La […]
23 de febrero de 2023
Q&A WHISTLEBLOWING (Sector Privado) ¿Qué es la Ley 2/2023 de 20 de febrero? Es la ley con la que se incorpora al Derecho Español la Directiva […]
21 de febrero de 2023
Cinco socios de Everfive Abogados incluidos en el segmento «Altamente recomendado» del ranking de Leaders League, edición 2023, en las dos categorías «Advisory» y «Litigation» (Labor […]
