Everfive Abogados
26 de enero de 2024
¿QUÉ OPCIONES OFRECE EL CONTRATO DE SUSTITUCIÓN PARA LAS REDUCCIONES DE JORNADA? La reforma laboral (Real Decreto-Ley 32/2021 de 28 de diciembre), trajo relevantes novedades en […]
15 de enero de 2024
Everfive Abogados en los medios: elEconomista publica el artículo «La «ley trans» obliga a las firmas a tener planes de igualdad antes de marzo», un artículo […]
4 de enero de 2024
PRINCIPALES RETOS Y NOVEDADES LABORALES PARA 2024. Iniciamos nuevo año y el derecho laboral sigue siendo una de las áreas con mayores cambios legislativos en los […]
27 de diciembre de 2023
DESPIDO DISCIPLINARIO PROCEDENTE: VISIONADO CAMARAS DE SEGURIDAD INSTALADAS SIN CONOCIMIENTO DE LOS TRABAJADORES. El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha dictado una Sentencia (STSJ Madrid […]
20 de diciembre de 2023
Everfive Abogados en los medios: Diario ABC publica el artículo «Expertos Laboralistas alertan: en 2024 las empresas dispararán los despidos», en el que ha colaborado el […]
4 de diciembre de 2023
Everfive Abogados en los medios: IBERIAN LAWYER publica el artículo «De patito feo a cisne en laboral», con la participación de los socios del despacho. IBERIAN […]
30 de noviembre de 2023
Imposibilidad de hacer uso de los Datos Biométricos para el Registro Horario o Control de Presencia. La Agencia Española de Protección de datos, en adelante AEPD, […]
22 de noviembre de 2023
NACE SERENA, NUEVO SISTEMA DE PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTES DE REGULACIÓN DE EMPLEO NACIONAL Hoy queremos compartir la implantación de un nuevo sistema para la presentación de […]
16 de noviembre de 2023
The Best Lawyers in Spain 2024 Edition reconoce a 7 de nuestros abogados. The Best Lawyers in Spain 2024 Edition reconoce a 6 de nuestros abogados, Pablo […]