Noticias
30 de abril de 2023
Everfive Abogados en los medios: Economist & Jurist publica esta tribuna de Rita Fernández-Fígares, sobre las obligaciones de compliance laboral de las empresas en 2023 Compartimos […]
28 de abril de 2023
Entrada en vigor del nuevo sistema para la tramitación de bajas médicas El pasado mes de enero nos hicimos eco en nuestra página web de la […]
19 de abril de 2023
EL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRID CONSIDERA MUERTE NATURAL EL FALLECIMIENTO A CAUSA DE UN INFARTO, DE UN TRABAJADOR QUE PRESTABA SERVICIOS DESDE SU DOMICILIO, […]
13 de abril de 2023
LAS EMPRESAS SIN RLT PUEDEN ACORDAR SUS PLANES DE IGUALDAD SIN LOS SINDICATOS QUE NO ATIENDAN A SU LLAMADA SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE […]
28 de marzo de 2023
IMPORTANTE SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO, EN UNIFICACIÓN DE DOCTRINA, QUE APLICA LA SUBROGACIÓN ESTABLECIDA EN EL V ACUERDO DE HOSTELERÍA (ALEH) NO SÓLO A EMPRESA SALIENTE, […]
23 de marzo de 2023
Q&A Inclusión obligatoria de los becarios en el sistema de cotización El Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, de medidas urgentes para la ampliación de […]
17 de marzo de 2023
Jornada por objetivos: nuevos retos legales El debate jurídico y político de la duración de la jornada laboral sigue siendo uno de los temas de actualidad […]
9 de marzo de 2023
El Tribunal Supremo rechaza la ampliación de la prestación por nacimiento en supuestos de familias monoparentales A falta de conocer el contenido íntegro, en el día […]
2 de marzo de 2023
Novedades Legislativas en el ámbito laboral Recientemente se han publicado en el BOE tres textos normativos con impacto en el ámbito del derecho del trabajo: La […]